قانون وفرص العمل في السعودية 2023 للنساء والرجال الأجانب

إن قانون العمل في السعودية 2023 صارم جدًا يحفظ حقوق العاملين وأصحاب العمل بدقة شديدة، وهذا موضح في البنود التي جاء بها قانون العمل الجديد في السعودية، ومن لم يلتزم بهذه البنود يعرض نفسه للعقوبات المتمثلة في التعويضات المادية، كما يجب الالتزام بشروط العمل التي وضعتها المملكة لكلا الجنسين لتفادي الصعوبات في الحصول على تأشيرة العمل السعودية.

ويمكن القول أن المملكة السعودية تفتح أبوابها على مصراعيها لمختلف الجنسيات للعمل بداخلها خاصةً الجنسية المغربية، التونسية، العراقية، والمصرية، وفي موضوعنا اليوم سوف نتعرف على فرص العمل المتاحة لهذه الجنسيات، وتفاصيل عديدة حول قانون العمل الجديد في السعودية.

قانون العمل في السعودية 2023

تسعى المملكة السعودية إلى حفظ حقوق العمال الوافدين من الخارج، والعاملين لديها بالقطاع الخاص من الجنسيات المختلفة، وأيضًا حفظ حقوق أصحاب العمل، لذلك وضعت قانون جديد للعمل سوف نتعرف على أهم بنوده في الآتي:

إليك مقال حول أفصل تطبيقات العمل في السعودية: افضل تطبيقات الوظائف في السعودية 2023 وطرق البحث عن وظيفة اون لاين

شروط العمل في السعودية 2023

المملكة السعودية واحدة من أكبر الدول التي تستقطب عمالة لديها في جميع المجالات والتخصصات؛ حيث يذهب إليها الجميع من كل حدب وصوب للعمل بداخلها، وعيش حياة كريمة طوال فترة إقامتهم بالمملكة، ولكن وضع مكتب العمل السعودي تحت إشراف الحكومة السعودية بعض الشروط الواجب توافرها في الأشخاص الراغبين للعمل في السعودية، هذه الشروط هي:

1-شروط العمل في السعودية للرجال

تتمثل شروط العمل للرجال في السعودية في الآتي:

2- شروط العمل في السعودية للنساء

بجانب شروط العمل المذكورة أعلاه للرجال، فعلى النساء أن يتوفر فيهن الآتي:

فرص عمل في السعودية للنساء 2023

تزداد فرص عمل في السعودية للنساء الاجانب يومًا بعد يوم لحاجة السعودية إلى النساء العاملات في عدد من المهن والوظائف خاصةً المربيات، والعاملات في مهنة الحياكة والخياطة والمبيعات والعلاقات العامة، ويذهبن النساء إلى العمل في السعودية 2023 من الجنسيات المختلفة نظرًا لوجود فرص عمل جيدة لهن، وفيما يلي سوف نوضح لكم أهم فرص العمل للنساء في السعودية:

أهم مكاتب العمل في السعودية 2023

يوجد العديد من مكاتب العمل في السعودية 2023  التي تستقطب عمالة من الخارج بطرق رسمية نظرًا لأنها معتمدة من قبل الحكومة السعودية، هناك أيضًا مكاتب توظيف في السعودية وهي عديدة، ولكنها غير رسمية، وقد أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر موقعها الرسمي عن مكاتب التوظيف الأهلية في السعودية.

وفيما يلي سوف نوضح لكم تفاصيل مكاتب العمل في السعودية 2023 التي يمكنها مشاعدتك على البحث عن عمل في السعودية:

اسم مكتب العمل في السعودية عنوان مكتب العمل هاتف مكتب العمل البريد الإلكتروني
الجسور المعلوماتية الرياض 112015533 Saud.Alsalel@glowork.net
الدولية للتوظيف الرياض 920000414 ali@sto.com.sa
شركة الكفاءات الأولى المنطقة الشرقية

الخبر

138677070 gm@kfjobs.com
الخليج للتوظيف الرياض 114346620 amobark@smartlink.com.sa
شركة رؤيا المستقبل الباحة 177290035 ITM@teishanksa.com
باب رزق جميل للتوظيف مكة المكرمة

جدة

122855852 Basamadrs@AU.com
شركة سواعد الرياض 112541589 info@sawaidsa.com
شركة انجاز للتوظيف الرياض 920020077 Gm@ingaz.com.sa
الريادة الوطنية الرياض 920015060 falonri@mert.com
شركة آريب للتوظيف الرياض 112247001 falsarhan@smasco.com

شروط العمل في السعودية لأجانب 2023

غالبا ما تختلف شروط العمل في السعودية 2023 حسب جنسية العامل وفيما يلي سنقدم لكم شروط العمل في السعودية لمختلف الجنسيات العربية 2023

شروط العمل في السعودية للمغاربة

ترحب المملكة السعودية بالمغاربة الراغبين للعمل بداخلها، وتعمل على توفير فرص عمل عديدة لهم، وفي هذا الإطار تضع بعض الشروط الواجب توافرها في المغربي للدخول إلى الأراضي السعودية من أجل العمل، هذه الشروط بسيطة للغاية نوضحها في الآتي:

فرص عمل في السعودية للمصريين 2022

تتعدد فرص العمل في السعودية 2023 للمصريين سواء للرجال أو للنساء في مجالات مختلفة، وفي السطور القادمة سوف نوضح لكم أهم الوظائف المطلوبة للمصريين في السعودية:

فرص العمل في السعودية للتونسيين

فرص العمل في السعودية 2023 للتونسيين متوفر بكثرة؛ حيث ترحب المملكة بالعمالة القادمة إليها من تونس، وتوفر لهم فرص وظائف عديدة نذكرها لكم في الآتي:

فرص العمل في السعودية للعراقيين

أتاحت الهيئة العامة للتجارة الخارجية بالسعودية العديد من فرص العمل في السعودية 2023 للعراقيين؛ حيث أصبح بإمكان العراقيين اليوم العمل في 331 مهنة بالسعودية، هذا بالإضافة إلى الامتيازات العديدة التي تمنحها المملكة لكل عراقي يعمل بداخلها، ويلتزم بقانون العمل.

وفيما يلي عرض لأهم المهن المطلوبة في السعودية للعراقيين:

فرص عمل في السعودية بدون مؤهل

يوجد العديد من عروض شغل في السعودية 2023 لا تتطلب الحصول على مؤهل، ولكن بعضها يتطلب وجود خبرة مسبقة في مجال العمل، وفيما يلي سوف نتعرف على وظائف في المملكة بدون مؤهل:

أنواع عقود العمل الجديدة في السعودية 2023

تحتوي عقود العمل في السعودية 2023 على أنواع عديدة، تختلف باختلاف نوع الوظيفة، ومدة العمل؛ حيث إن كل نوع له مميزات معينة، وفيما يلي سوف نوضح تلك الأنواع بالتفصيل:

1- عقد غير محدد المدة

أقرت المادة “75” من قانون العمل السعودي أن هذا النوع من العقود لا يكون محدد المدة الزمنية، وبالتالي لا يحق لصاحب العمل أو العامل فسخ هذا العقد إلا بوجود سبب شرعي، وفي هذه الحالة أيضًا يتم إعلام الطرف الآخر قبل مدة فسخ العقد بحوالي 60 يوم على الأقل، وإذا أخل الطرف الآخر ببنود هذا العقد فإنه يدفع تعويص إلى الطرف المتضرر وفقًا لما جاء في المادة “76”.

2- عقد مؤقت في السعودية

يتم صدور هذا العقد للأشخاص الذين يعملون بالمملكة لفترة زمنية مؤقتة لا تتعدى ثلاثة أشهر مع إمكانية تمديد المدة وفق شروط معينة، وعلى الرغم من ذلك فلا يسمح لهذا العامل البقاء في المملكة أكثر من ستة أشهر في العام الواحد، كما يمكن تحويل عقد العمل المؤقت إلى عقد عمل دائم، وهذا لغير السعوديين فقط.

3- عقد العمل المرن

هو أحد أنواع عقود العمل في السعودية 2023 والتي تكون للموظفين العاملين؛ حيث تطلب مؤسسات معينة موظفين منتدبين من شركات أخرى للعمل لديها بنظام الساعة، ولكن يشترط على المؤسسة المنتدبة أن يعمل هذا الموظف نصف ساعات العمل لديها.

4- عقد محدد المدة

يتم صدور هذا النوع من العقود في العادة للعمال غير السعوديين الذين يعملون في مهمة محددة بوقت معين، وينتهي عقد العمل بانتهاء تلك المهمة، كما يمكن تجديد هذا العقد بالاتفاق بين الطرفين، وفي حالة تجديد العقد 3 مرات متواصلة حينها يتم تحويله إلى عقد غير محدد المدة.

5- عقد التأهيل والتدريب

من أنواع عقود العمل في السعودية 2023 التي يتم صدورها للأشخاص الذين يذهبون للمملكة من أجل التدريب على مهنة معينة، ويحدد ساعات العمل والراتب في العقد نظير هذا التدريب، كما يحق للمتدرب الحصول على مزايا العمل السعودي من إجازات ومكافآت،

بالإضافة إلى احتواء هذا العقد على بعض الشروط التي نوضحها في الآتي:

6- عقد العمل البحري في السعودية

يستطيع البحارة السعوديين الذين يمتلكون سفينة أو يقومون بتجهيز واحدة استقدام عمالة من الخارج بموجب عقد العمل البحري، ويكون هذا العقد محدد المدة سواء بانتهاء تجهيز السفينة أو بانتهاء سفرية معينة مع صاحب العمل.

7- عقد موسمي في السعودية

العمل في السعودية 2023 في مواسم الحج والعمرة يكون بصدور تأشيرة عمل موسمية في السعودية تكون شروطها كالآتي:

8- عقد العمل الجزئي

يحق للعامل في مؤسسة سعودية التوجه إلى مؤسسة سعودية أخرى للعمل لديها بنظام الدوام الجزئي، ولكن يشترط في هذه الحالة الحصول على موافقة المؤسسة الأولى إذا كان العمل في مؤسسة منافسة، وألا تزيد عدد ساعات العمل عن 8 ساعات يوميًا.

الأسباب المشروعة لإنهاء عقد العمل في السعودية

حدد قانون العمل في السعودية 2023 بعض الأسباب المشروعة التي يحق فيها لطرفي العمل إنهاء عقد العمل بينهم، ومن بين الأسباب المشروعة لإنهاء عقد العمل في السعودية نجد الآتي:

مدة عقد العمل لغير السعوديين 2023

إن العمل في السعودية 2023 لغير السعوديين يجب أن يكون محدد المدة مع مراعاة تجديد تلك المدة وفقًا لطبيعة العمل، كما شددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على أن يتم كتابة موعد بدء وانتهاء العمل في عقد العمل السعودي، وفي حال لم يتم تحديد مدة العمل في التأشيرة فتكون مدة رخصة مزاولة المهنة هي مدة صلاحية عقد العمل.

ختامًا

تعرفنا في هذا المقال على قانون العمل في السعودية 2023 الذي يحفظ حقوق العاملين وأصحاب العمل بدقة بالغة، كما وضحنا الشروط الواجب توافرها في الرجال والنساء للحصول على عمل بالسعودية، وفرص العمل المتاحة للاجانب في السعودية.

أخيرا ندعوك لقراءة المقالات التالية:

Exit mobile version